pracownicy
Zmiany w Kodeksie pracy były już dawno zapowiadane, bo wprowadzono je już pół roku temu. Ze względu na ich znaczenie dano pracodawcom aż tyle czasu na wprowadzenie ich w życie. Obowiązują od dzisiaj!
Jeśli w minionym roku Twoja firma korzystała z pomocy pracowników, to pozostało Ci już niewiele czasu na ich rozliczenie.
Oczywiście kontroli może spodziewać się każdy pracodawca. Wbrew przekonaniom często są to także kontrole niezapowiedziane. PIP ma jednak na ten rok dobrze określone plany.
Związek Przedsiębiorców i Pracodawców przedstawił własną propozycję zmian podatków i sposób na wzrost płat. Zapomniano jednak o ważnym czynniku – inflacji.
Zebrane przez Fundusz Pracy 3 miliony złotych wesprą zatrudnianie młodych do 30. roku życia. Kto na tym naprawdę zyska?
W marcu 2015 roku firma Microsoft zleciła przeprowadzenie w Europie badań dot. różnic w podejściu do pracy, produktywności i technologii w różnych krajach. Wyniki nie są dla nas zaskakujące.
Dużo mówi się o wykorzystywaniu pracowników przez firmy poprzez proponowanie im wyłącznie umów cywilno-prawnych. Tymczasem Najwyższą Izbę Kontroli zainteresowały tzw. śmieciówki w administracji rządowej.
